2017年5月15日，我公司后备人才特训营开营仪式在金龙礼堂隆重召开，公司中层以上管理人员及特训营成员共24人出席开营仪式。开营仪式由公司董事、副总经理王新建主持。

上午8点，前来参加开营仪式的队员及中高层管理人员陆续到达会场，董事长马金华在接待室热情接待，并与他们亲切交谈。

上午9点，开营仪式正式开始。仪式共有九项议程，分别是夏总经理介绍特训营成员情况；特训营队员每人五分钟的主题演讲；副总经理王彪给特训队员赠书；马董事长作重要讲话；特训营队长刘志祥做表态发言；马董事长向特训营授旗；特训营队员集体宣誓；特训营队员与公司领导合影留念，公司领导与特训队员集体谈话。仪式在团结、紧张、和谐有序的环境下圆满完成所有议程。

据总经理夏文龙介绍，选拔10人组成特训营，花三年左右的时间培养三至五人进入公司中高层团队是加快公司后备人才队伍建设的重要举措，这是七届董事会确定的五大任务之一，是公司发展的重大战略举措。在个人申请、单位推荐的基础上，公司董事会认真研究，好中选优，优中拔尖，在公司内部确定了8名人选，作为公司后备人才培养对象，组成特训营，进行强化培训。夏总在会上向特训队员提出希望，他表示，特训队员是公司的未来，是公司的希望，他希望各队员珍惜机会，加倍努力，不负领导和同志们的厚望，不负金龙公司的重托，快进步、快成熟、快担大任，以优异的成绩向建司20周年献礼。

开营仪式上，董事长马金华作了重要讲话。马董事长的讲话回顾了公司十八年来的风雨历程，褒扬了金龙人的“三种精神”和金龙元老“不服输，勇创新”的气概以及他们的“奉献和牺牲”精神；正面回答了怎样是人才、怎样成长为人才、怎样把人才用起来这三个人才队伍建设中最关键的问题；对特训队员提出了殷切的希望和要求，要求各队员真正做到更加严格要求自己，切实履行职责，做好标杆，当好榜样，做“三实三优”的忠诚践行者和捍卫者，发扬金龙人的“三种精神”和“工匠精神”，不负众望，不辱使命，创新思维，聚焦“六有”愿景，聚力“五大”任务，为实现金龙基业长青贡献力量，为金龙的未来撸起袖子加油干，为人生出彩不懈努力！

仪式最后，一改以往会议套路，公司领导与特训队员进行了集体谈话。董事长马金华，总经理夏文龙，副总经理王彪和道远市政董事长印雪龙分别对八位特训队员进行了公开点评，在肯定成绩的基础上，一针见血地指出了他们的缺点和不足，有针对性地为每位特训队员指明了今后努力的方向，并要求他们自己在领导点评的基础上有则改之无则加勉，为迅速成长为金龙的中流砥柱攻瑕索垢，尽善尽美。

开营仪式在喜气的音乐声中圆满结束，从此，八位特训队员将乘着金龙建设这所巨轮，乘风破浪，扬帆远航。